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Nous recrutons...

Poste en canine

Le poste en EQUINE / rurale

La clinique vétérinaire du Camp du Drap d'Or recrute un ou une vétérinaire à temps plein en C.D.I. pour compléter notre équipe en équine / rurale à pourvoir dès que possible que tu sois débutant(e) ou expérimenté(e).

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Missions

Image de Suzanne D. Williams

Evolution

Image de Tamas Tuzes-Katai

Localisation

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Structure

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Équipe

Billets de banque en euro

Rémunération

Nos valeurs

Nous tenons énormément à nos valeurs, fondations de notre clinique, où l'humain garde toute sa place.

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Bienveillance

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Honnêteté

Image de Andrew Moca

Esprit d'équipe

Image de Andrew Bui

Qualité de vie

Le poste

MISSIONS

Pour compléter notre équipe...

Le poste à pourvoir est un poste en équine-rurale avec un attrait plus particulier pour les chevaux.

Tu pourras exercer tes talents et te former auprès d'une équipe de 5 vétérinaires expérimentés.

En équine, tu seras encadré(e) par le Dr Florent Dumont (président de la commission équine SNGTV) et le Dr Morgane Curfs. Les secteurs en développement en plus de la médecine interne sont la dentisterie et l'orthopédie. Des formations pourront-être proposées si tu le souhaites.

En rurale, tu seras épaulé(e) par le Dr Aurélien Meurisse, le Dr Jérôme Défachelles et le Dr Timothée Vasseur.

Nous disposons aussi d'une clinique équine au sein de notre réseau G5, réseau indépendant composé de 5 structures vétérinaires.

Pour le parage bovin, tu pourras aussi travailler en collaboration avec les 3 pareurs du réseau G5.

Localisation

Image de Tamas Tuzes-Katai

Entre le Boulonnais et la Côte d'opale...

A la limite entre le Boulonnais et la Côte d’Opale, la mer ne se trouve qu’à 20 km de la clinique, non loin de Wissant, Calais ou encore Wimereux.


La Côte d’Opale regorge de plages et de sites naturels. Quant au Boulonnais, il se distingue du reste de la région par ses territoires vallonnés et ses nombreuses pentes, autant en milieu urbain qu'en milieu rural.


Alors, si tu aimes les randonnées, te balader les pieds dans l’eau, faire du VTT ou encore faire du paddle, de la planche à voile ou du surf, cet endroit est fait pour toi.
Bref, tu l’auras compris notre région est aussi riche en activités sportives que touristiques, tu ne t’ennuieras pas.

NOS VÉTÉRINAIRES

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Dr. Corinne Boutière

Vétérinaire

Activité canine

Ostéopathe

Le Dr Boutière adore la nature, la randonnée et les longues balades avec son chien.

Elle aime s'évader grâce au dessin et à la peinture...

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Dr. Stéphane Jourdan

Vétérinaire

Activité canine - N.A.C.

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Dr. Florent Dumont

Vétérinaire

Activité équine - rurale - canine

D.U. d'Ophtalmologie

Président commission équine SNGTV

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Dr. Jérôme Défachelles

Vétérinaire

Activité rurale - canine

Responsable informatique SNGTV

Développement de logiciel d'élevage

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Dr. Carine Vieillard

Vétérinaire

Activité canine

CEAV de médecine interne

Le Dr Vieillard partage son temps libre entre sa grande passion, la cuisine, le jardinage biologique, les promenades en famille et les week-ends entre amis.

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Dr. Romain Albanel

Vétérinaire

Activité canine

Le Dr Albanel est passionné de sport et tout particulièrement de ski de bosse domaine dans lequel il a excellé.

Il adore aussi la mécanique automobile.

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Dr. Justine Lavoine

Vétérinaire

Activité canine

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Dr. Morgane Curfs

Vétérinaire

Activité équine - rurale

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Dr. Aurélien Meurisse

Vétérinaire

Activité rurale

Président GTV 62

Commission épidémiologie SNGTV

Image de Chien Nguyen Minh
Toi
Vétérinaire

Activité équine - rurale...

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Dr. Timothée Vasseur

Vétérinaire

Activité rurale - canine

NOS AUXILIAIRES VÉTÉRINAIRES

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Mélanie Bertin

ASV niveau V

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Antonin FOUCAUT

ASV niveau V

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Justine Regnier

ASV niveau V

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Constance Boucher

ASV niveau III

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Jessica Ghiskier

ASV niveau V

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Mathilde Rozé

ASV niveau V

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Lise CASTELOOT

ASV niveau III

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Marie Hamy

ASV niveau V

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Justine Ruffin

ASV niveau V

NOTRE CHIEF HAPPINESS OFFICER
(responsable du bonheur)

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Hélène Roelandts
 Chief Happiness Officier
Assitante de direction et de gestion
Comptable

ÉVOLUTION

Image de Suzanne D. Williams

Ton évolution au sein de la clinique... 

En ce qui concerne ta formation, tu pourras t’appuyer sur le Dr Aurélien Meurisse, membre de la commission épidémiologie de la SNGTV et formateur en parage bovin, il est passionné aussi par la reproduction et l'insémination thérapeutique.

Le Dr Jérôme DEFACHELLES ancien membre de la commission Qualité du Lait de la SNGTV et créateur du logiciel VETAPPLI pourra te former notamment sur le test dynamique de traite et le suivi d'élevage.

Le Dr Florent Dumont, président de la commission équine de la SNGTV avec comme domaine de prédilection l'ophtalmologie pourra te transmettre son savoir.

Le Dr Curfs t'accompagnera en dentisterie équine qui est son domaine de prédilection.

En ce qui concerne ton parcours de formation, il sera établi selon tes attentes et suivi par Hélène notre CHO (Chief Happiness Officer), cela te permettra d’avoir une perspective d’évolution au sein de la structure.

Tu pourras aussi échanger avec les vétérinaires des autres structures du groupe G5 lors de formations, de soirées cas cliniques ou en t'investissant dans la commission rurale et/ou équine.

structure

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Pour compléter notre équipe...

L'activité de la clinique vétérinaire se répartit de la sorte :

  • 45% canine

  • 30% rurale

  • 20% équine

  • 5% NAC
     

Nos  spécialités : CEAV en médecine interne, DU d’ophtalmologie, CES en orthopédie, ostéopathe,…
L'équipe est jeune, bienveillante et dynamique.

 

La clinique est neuve, très bien équipée et une extension est prévue dans les mois à venir…
Equipements : Radiographie - Echographie - Fibroscopie - Analyseurs sanguins - Cage de parage - Test dynamique de traite - Test PCR - Deux équipements de dentisterie équine...


La clinique est ouverte du lundi au vendredi de 8h30-12h00 et de 14h00-19h00 ainsi que le samedi de 8h30-12h00 et de 14h00-17h00.

Rémunération

Billets de banque en euro

Pour compléter notre équipe...

Nous te proposons un contrat en CDI ou CDD forfait heure.
 

Ce forfait est plus intéressant pour les salariés car il rémunère mieux les heures travaillées et comptabilise l'ensemble des heures supplémentaires.


Ton salaire est basé sur la convention collective à laquelle nous rajoutons 5% par mois ainsi qu’un treizième mois.
Tu auras aussi la possibilité de bénéficier de chèques vacances à hauteur de 490 euros et d’autres avantages via notre comité d’entreprise.
L’ensemble de ces avantages t’amène à un salaire majoré d'environ 15% au dessus de la convention collective.

Nos valeurs

BIENVEILLANCE

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Notre particularité notre Chief Happiness Officer...

Hélène (C.H.O.) sera là aussi pour t’accompagner dans l’entreprise et t’apporter toute la bienveillance nécessaire.

Tu auras aussi au sein des associés une personne référente avec qui tu pourras régulièrement faire le point sur ton évolution, tes attentes ou les difficultés rencontrées.

Nous effectuons deux réunions d’équipe par mois, une de l’ensemble du personnel et une autre de l’équipe vétérinaire.

Cela permet de travailler dans la bonne humeur et le respect mutuel.

Nous avons sur place un logement de fonction qui peut être mis à ta disposition et nous pouvons t’accompagner pour trouver de quoi te loger plus confortablement.

Esprit d'ÉQUIPE

Image de Andrew Moca

Viens avec tes qualités et tes défauts
compléter notre équipe...

"Tout groupe humain prend sa richesse dans la communication, l'entraide et la solidarité visant à un but commun : l'épanouissement de chacun dans le respect des différences." Françoise Dolto

Honnêteté

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L'honnêteté envers l'équipe et les clients...

Nous sommes transparents et communiquons avec honnêteté avec les membres de l’équipe et nos clients.

Nous tentons toujours de faire en sorte que les personnes à qui nous parlons sachent toujours à quoi s’attendre, tout en respectant scrupuleusement la législation.

Qualité de vie

Image de Andrew Bui

Le bien-être de notre personnel est notre priorité...

Nous tenons à ce que notre personnel soit bien dans ses baskets ainsi nous organisons régulièrement des festivités et sorties sportives ou non et nous aménageons au mieux le temps de travail pour que chacun trouve un parfait équilibre.

 
Le rythme de travail est basé sur 35 heures par semaine en modulation, c’est à dire qu’il y a des petites semaines et des plus grosses semaines mais qu’en moyenne on respecte les 35 heures.
Ton planning sera établi informatiquement sur Skello pour toute l’année te permettant d’avoir une vision globale pour ta vie personnelle.


La rotation s’effectuera sur 5 semaines et ton jour de repos hebdomadaire sera fixe :

 

  • 4 semaines sur 5, tu travailleras 4 jours par semaine ce qui fait 34 heures et tu auras un midi et un soir de garde dans la semaine.

  • 1 semaine sur 5, tu travailleras le samedi et tu seras de garde le week-end.
    En compensation, tu auras deux après-midi de repos dans la semaine en plus de ton jour de repos habituel et tu n'auras pas de garde de  midi et de soir de semaine.

    Le dimanche matin, une permanence de 10h30 à 12h00 est assurée par le vétérinaire canin, ce qui permet de te décharger d'une partie des urgences canines. Les gardes sont peu dérangées.

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